- 同友会経営改善委員会の研修会 -
同友会経営改善委員会の研修会の様子です。 今回は渡辺経営コンサルタントの渡辺 雅文さんの講演で「強い組織はどのようにして出来上がるのか」の演題でした。 企業は人なり・挨拶の徹底・ハイと言う返事・5Sの徹底など当たり前の事が当たり前に出来ていない会社が多い。つまり経営の改善は人の改善にあり、いい社風が会社の業績を良くするのだと、中でも大事なのは社員に声賭けだけでは駄目なので人事考課制度の導入は必須だと言う、根っ子を大きくし会社を支えるのは社員如何による。 私も凡字の徹底などとあらゆる所に貼り出していますがね忘れかけていた挨拶の徹底が最近薄れてきているので昨日の福島工場ミーティグでは挨拶の大事さについて時間を多く消化して熱弁をふるって来ました。
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